06 现在的位置:首页 > 期刊导读 > 2016 > 06 >

我国劳动保障监察制度存在的问题及其对策研究

【作者】 肖进成    北方民族大学法学院 宁夏银川750021

【关键词】 劳动保障监察 立法 体制

摘要】面对劳动关系的多元化、复杂化,以及日趋完备的劳动法律法规,我国的劳动保障监察,无论在监察理念、制度建设,还是执行能力方面都面临着巨大的挑战。缺编制、缺经费、缺支持、缺手段等问题,严重制约了劳动保障监察作用的有效发挥。应提高立法位阶,并通过重构劳动保障监察领导体制、合理界定劳动保障监察范围、适度赋予劳动保障监察机构强制手段和措施、加强劳动保障监察队伍建设、落实经费财政保障制度等措施,完善我国劳动保障监察制度。

上一篇:五行框架下的自性化探究
下一篇:《跨太平洋伙伴关系协定(TPP)》网络服务提供者侵权责任规则评析——兼评我国网络服务提供者版权侵权责任制度

版权所有©华东理工大学 地址:上海市梅陇路130号 邮编:200237 沪ICP备05003369